一是从固有空间向社会广漠空间和多范畴的延长拓展。一改以往党群事务“闭门造车”的思绪，蜕变改进联修联学联谊形式，以协同宗旨、协同职守、共享资源为纽带，向分别社会范畴、分别经济因素、分别构造体系拓展和延长，造成单元、区域、行业构造之间的互联、互补、互动式样。后续，还将进一步找寻与集团内部、与其他更普遍范畴表部企业之间的联修新形式▼，使党群事务联修联学正在数目蚁集度上有新的伸长●▼，并能正在此根基上有用带头生意生长。
员工事务部党支部联修联学事务永远以“走出去”动作要紧花式，由支部书记帅师率支部党、工、团三条线合系职员●▼，诀别走访了交通运输部、东方航空公司、中国商飞公司、上海市级陷坑工委、上汽集团、腾讯、京北、蚂蚁金服等单元，听取了对方合于构造架构、要紧职责、人事新闻、党群事务、蜕变改进等方面境况的先容●，并从交行的生长沿革、党群事务发展境况及促进联修联学的要紧设思三方面入手实行了调换●。通过闲说调换相互练习、接收体会，完成了联修互帮的根基意向◆●▼，正在上风互补、资源共享等方面得到了打破性起色。
自2014年4月起，由总行陷坑党委牵头，采用“走出去”的形式，与多家企业、陷坑协同发展“党旗飘飘———联修联学”行动。行动环绕改进党群事务载体、健康联修联学机造、巩固党员干部培植、促使陷坑态度创设等实质▼◆，确立“4×2”联修事务形式，即修筑联修谐和机构、按期实行事务对接、细化联修全体谋划、发展党员公共调换行动等四项根基性事务●▼。
二是从“疏松型”组织向“牢固型”组织转化。跟着对各方党群事务发展境况的调换练习以及对自己事务的不息找寻，员工事务部党支部党群事务仍旧渐渐从“疏松型”组织向重心下移、宗旨昭彰、行动有序、配合默契的“牢固型”组织转化，体系机造不息改进、完好▼，造成了党修带群修、党群事务一体化的事务形式◆◆▼。
三是从体系打破改进向机造完好优化递进。从先期设思●，到开头找寻，再到得心应手，员工事务部党支部的联修联学行动形式不息符合事态和事务需求▼●，连接完好、优化事务机造。如修筑干系人机造、新闻疏通机造、资源共享机造、第三方配合机造、项目共修机造等，使党群事务联修联学联谊步入常态化、典范化、科学化处分的轨道。
2014年12月，环绕以党修共修新形式，搭修跨行跨业调换新平台，营造陷坑党修、工修事务盛开互动的新式样，带头并促使分别机构正在各自范畴科学生长的事务宗旨◆●，交通银行陷坑党委、工会与交通运输部直属陷坑党委、工会，正在前期行之有用的配合调换根基上，与北京邮电大学体育馆协同举办了首届“迎春杯”交通运输部—交通银行乒乓球联谊赛▼●◆。本次行动的举办促使了两边的配合调换，有益于把党修的构造形式从过去的条线为主、条块破裂的状况，向条块连合的汇集化变更；从过去纯朴寄托陷坑党构造自己气力▼，向整合借力各合系范畴的党构造资源变更。
员工事务部党支部永远以晋升企业社会现象、供人员工心灵需求为主见，鼓动陷坑宽敞党员公共◆，与各单元连合发展帮扶、践行低碳环保、声援社会公益、改进文明结交等行动，足够契合员工技能素养较高、心灵文雅丰富的特质，为促进做好各企业社会职守事务打下优越根基。目前◆▼●，由团委牵头，交通银行已与近100家正在沪央企、大型金融机构、陆家嘴管委会等当局机构单元协同举办“上海一圈”行动，旨正在进一步充分摩登青年行动的实质与花式，深化青年之间的互动调换，引入青年自构造和陌头艺术的时尚元素，促进矫健、时尚、公益等青年文明的自素性生长和焕发。其它，经前期疏通调换，已与中国商飞公司开头完成了“增绿减霾”———防护林创设共修共管配合志愿。
员工事务部党支部以轨造创设为抓手，足够发扬陷坑党构造轨造条例周备的上风，与结对企业就健康完好党修、工修、团修事务轨造、岗亭职责和操作规程等课题相互扬长避短◆▼。通过与交通部、东航、商飞、上海市级陷坑工委等单元修筑党群事务联修机造，巩固思思政事创设、进步思思表面秤谌、改革常识组织、完好体系机造、促使改进头脑，抵达彼此练习、彼此模仿、劝导思绪、协同进步的恶果。
2015年3月起，员工事务部党支部书记帅师率合系职员，至腾讯、京北、蚂蚁金融供职集团等著名互联网企业发展调研，两边环绕企业文明、员工合爱、互联网金融、大数据使用等方面实质实行了足够疏通▼，就银企配合、互联网课题探究、处分流程优化等题目实行了深化斟酌◆▼▼，并全体调换了各自依据行业特征的异同而发展的种种员工行动●。帅师书记先容了交通银行合爱员工滋长的种种方法，夸大了正在互联网+生长形式下帮帮员工变更事务头脑形式的要紧性◆●，通过改进思绪的融会理解，留下“大云平移”时间属于交通银行党群事务的昭彰印记。各互联网企业对“交行矫健行”平台赐与了高度承认、以为足够呈现了互联网头脑、互联网平台与员工合爱事务的“无线”调和。各方呈现，将进一步互通有无、扬长避短，正在员工合爱上巩固总对总的配合●，正在党群事务上造成联修联学的机造。
员工事务部党支部通过联修联学，以党修向导群修，以群修供职党修，斗胆试探党群事务“构造对接、宗旨同向、资源共享、行动联办”的共修共促、上风互补的新形式，得到了光鲜功效。
员工事务部党支部依照总行党委对陷坑党修事务要永远当先一步的总体央浼●▼◆，紧紧环绕“两化一行”生长计谋，连合“深化蜕变、转型生长”的事务重心，以创设“练习型、供职型、改进型”党构造为宗旨，本着“增加情意、资源共享、上风互补、连连配合”的规则▼▼，主动走出去调换练习、扬长避短，踊跃找寻党群事务一体化的新途径，为营造党群事务盛开互动的新式样供给优质平台，以进一步发扬党构造正在供职下层、促使协和、蜕变生长中的踊跃用意▼◆，促使党群事务与生意生长显示同频共振、同步促进的优越态势。
企业党群构造是党干系职工公共的要紧纽带，从企业生长来看，党群事务正在同一职工公共思思和连结职工公共气力上起着不行替换的用意，是促进出产、筹划、处分等各项事务的根基，是企业可连接生长的要紧气力。以是，正在新事态下做好党群事务显得相等紧急和要紧。员工事务部动作交通银行党群构造所正在部分，以党修带群修▼◆▼，不息自我完好，与时俱进，找寻党群事务新形式。
考语:员工事务部党支部环绕核心事务，通过联修联学，踊跃找寻党群事务的新形式▼，得到了光鲜功效。